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Como Ser uma Secretária Nômade na Brivia
Responsabilidades e Desafios de uma Secretária Executiva na Brivia
Ser uma Secretária Executiva na Brivia é estar no coração da organização, ajudando a diretoria a manter tudo nos trilhos enquanto navegam pelo mundo da transformação digital. Suas principais responsabilidades incluem:
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Organização de viagens e agendas: A Brivia acredita em levar suas soluções para onde seus clientes estão. Assim, você será responsável por gerenciar viagens e garantir que os líderes da empresa estejam sempre no lugar certo, na hora certa.
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Apoio administrativo: O trabalho envolve lidar com documentos importantes, organizar arquivos e atender às necessidades administrativas da diretoria e da equipe.
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Gestão de reuniões e eventos: Planejar e organizar eventos e reuniões será parte do seu dia a dia, além de coordenar treinamentos e qualificações para outros profissionais da área de recepção e telefonia.
Qualificações Necessárias – O que Você Precisa para Fazer Parte da Equipe
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Para se candidatar a essa posição, é necessário ter:
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Graduação em Secretariado Executivo, Administração ou áreas afins;
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Fluência em inglês e espanhol, já que a empresa tem operações internacionais e lida com clientes em diversos países;
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Experiência em gestão de viagens é fundamental, já que a organização constante de viagens é uma parte essencial do trabalho.
Benefícios e Diferenciais – Por Que Trabalhar na Brivia?
Além da flexibilidade de poder trabalhar de qualquer lugar do mundo, a Brivia oferece uma série de benefícios que fazem toda a diferença:
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Horário flexível: Você gerencia seu próprio tempo.
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No dress code: Seja quem você quiser, como quiser, todos os dias.
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Vale transporte, refeição/alimentação flexível.
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Plano de saúde e odontológico.
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Gympass para manter sua saúde em dia.
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Brivia Academy: Um programa de treinamentos para que você continue se aperfeiçoando.
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Bônus salarial e descontos em diversas associações, como a ANAMID.
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E o melhor de tudo: trabalho 100% remoto, o que significa que você pode realmente adotar um estilo de vida nômade.
Etapas do Processo Seletivo
O processo para se tornar parte do time Brivia é est
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ruturado para garantir que você se encaixe tanto no perfil profissional quanto na cultura da empresa. As etapas incluem:
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Cadastro: Primeiro passo para entrar no banco de dados da empresa.
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Fit cultural: Aqui a empresa verifica se você compartilha os mesmos valores e mentalidade.
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Entrevista com o Capital Humano: Avaliação técnica e de soft skills.
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Entrevista com a Liderança: Interação direta com os líderes da área.
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Entrevista com o CEO: Uma conversa para alinhar expectativas e visão.
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Contratação: Se tudo correr bem, você será oficialmente uma Brivian!
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